我院以“德育建设好，师生关系好，科研成绩好，培养模式好，文化氛围好”为标准，开展了研究生“五好”导学团队创建工作，为选树导学关系典范、增强导学思政工作质效、提高研究生人才培养质量做出了积极贡献，取得了良好成效。为进一步发挥导师立德树人作用、构建和谐导学关系、浓厚学术科研氛围、挖掘团队文化育人功能，根据南京航空航天大学研究生工作部、马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定工作方案相关要求，我院将开展2024年度研究生“五好”导学团队评定工作，有关事宜通知如下：

一、评定对象

已完成创建的院级研究生“五好”导学团队

二、评定规则

（一）评审规则

专家考评组按照《马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定目标分解》（附件1）的标准，根据团队上报的《马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定评审表》（附件2）进行考评打分。

（二）考核说明

1.团队考评结果在80分以下的，认定为不合格。

2.团队若不参加评定或逾期未上报评定材料的，视为自动放弃。

3.团队建设中若出现师生违法违纪行为、各类安全事故、教学事故，违反师德师风、学术道德、廉洁要求等行为，将给予降星认定。如出现重大问题，视情况取消其学院研究生“五好”导学团队荣誉称号。

三、评定程序

（一）团队自评。各团队对照《马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定目标分解》分项，填写《马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定评审表》，逐点概述、自评打分、有序有据、客观真实，可另附支撑材料（注：支撑材料注重概述和图片，电子版即可）。

（二）材料提交。各团队将评审表正反打印一式一份，经学院审核盖章，于12月8日17:00前报送至学院324办公室。

（三）结果公示。评定结果公示5个工作日，广泛征求意见，经相关会议研究后确定评定结果并公布。

四、工作要求

（一）完善激励机制。向获评年度“优秀”等级团队发放团队建设基金，激发各团队参与创建和评定的内生动力。

（二）增强示范效应。通过研究生“五好”导学团队评定工作，逐渐浓郁“五好”导学文化氛围，让优秀带动优秀、人人争当优秀，好做法好典型相互影响、相互激励、相互促进、继续发挥示范效应，激励全其他团队对标看齐“五好”标准，创建更多“五好”导学团队。

附件1：马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定目标分解

附件2：马克思主义学院研究生“五好”导学团队评定评审表

马克思主义学院

2024年12月1日